Certaines entreprises du Nouveau-Brunswick font face à une pénurie chronique de travailleurs et de travailleurs qualifiés. Les résidents permanents, étudiants internationaux ou les travailleurs étrangers temporaires peuvent s'avérer une source inestimable d'individus qui possèdent les compétences et l'expérience nécessaires, non seulement pour aider les employeurs à atteindre leurs objectifs d’affaire, mais également pour leur procurer des avantages concurrentiels afin de desservir divers marchés locaux et internationaux.
"Les travailleurs immigrants apportent une richesse en matière de connaissances liées à l'emploi, une très bonne éthique de travail et ils sont très reconnaissants et dévoués envers l'entreprise qui leur a offert une occasion de travail" Wayne MacAllister, Maple Leaf Homes
